
23+ года гувернанткой. В одной семье — в среднем 5–9 лет.
- Образование
- Учитель начальных классов, преподаватель иностранного языка
- Умеет
- Английский B2, подготовка к школе, Montessori, Петерсон
- Проверки
- СБ и полиграф в прошлых семьях
Русскоязычные няни, гувернантки и персонал для дома. Из 27 000 профилей мы оставляем от трёх до шести — проверенных и подходящих ритму вашей семьи. Платите, только когда выбрали своего человека.
Без предоплаты. Ваши данные видит только менеджер.
WhatsApp: +39 331 998 6101 — международная линия Privé Select.
Западные агентства ищут англоязычный персонал и говорят с вами по-английски. Русскоязычные чаще работают в одном городе. Мы подбираем русскоязычный персонал в России, Европе и Дубае — по одному стандарту и с персональным менеджером, который знает бриф вашей семьи.
Присылали раз семь не тех, кого заказывала
Мы не отправляем поток анкет. 3–6 профилей — только тех, кто прошёл все три фильтра Privé Match под ваш бриф.
Отдаёшь деньги — и про тебя забывают
Оплата — только после того, как вы утвердили кандидата. Поиск, интервью, проверки и пробные дни — до оплаты.
Документы идеальные, а ребёнка на руки брать боится
Интервью, звонки прошлым работодателям, служба безопасности — и бесплатные пробные дни у вас дома, чтобы увидеть человека в деле.
Через месяц уволилась — замену не дали
Замена без повторной оплаты до 12 месяцев по договору. Поддержка после выхода — весь гарантийный срок.
Пускаешь чужого человека в личное пространство
Информация о семье — только в объёме, нужном для подбора. NDA с кандидатом по вашему запросу. Часть кандидатов проходила полиграф в прошлых семьях.
Везти няню из Москвы — дорого и сложно
Ищем и локально, и среди готовых к переезду. Учитываем визу, право на работу и проживание в стране вашей семьи.
Фразы — из открытых отзывов родителей об агентствах домашнего персонала Москвы и Дубая (spr.ru, vc.ru, livejournal), 2021–2026.
Хороший подбор — это не количество отправленных анкет. Это один человек: профессионально сильный, надёжный и подходящий именно вашей семье.
Профили нянь, гувернанток и специалистов для дома.
Подходят по роли, городу, формату, языку и опыту.
Опыт, образование, реальные навыки.
Документы, прошлые работодатели, служба безопасности.
Ритм семьи, правила дома, стиль общения.
Интервью, пробные дни, договор, выход.
Оцениваем опыт, образование, навыки и содержание прошлой работы — применительно к задачам вашей семьи.
Проверяем документы, опыт и рекомендации, оцениваем мотивацию, ответственность и уважение к границам.
Ритм жизни, правила дома, стиль общения, ожидания от инициативы и формат ежедневного взаимодействия.
Пять вопросов вместо долгого звонка. Менеджер придёт уже с пониманием задачи, а не с анкетой.
Ваши данные видит только менеджер. Оплата — только после утверждения кандидата.
«Не приходилось тратить время на многочисленные собеседования».Виктория М., 4 сотрудника через Privé Select
Такую карточку вы получаете на каждого финалиста. Полную анкету — с рекомендациями и историей работы — присылаем по запросу.

23+ года гувернанткой. В одной семье — в среднем 5–9 лет.

20+ лет няней в частных семьях. До этого — врач-неонатолог.

18 лет воспитателем в детском саду, 3 года — няней в семье.

Последние 5 лет — в одной семье, в Москве и Дубае.

Самостоятельно вела дом площадью более 2 000 м².

6+ лет домработницей, последние годы — вахтой с проживанием.
У каждого кандидата проверены документы и рекомендации прошлых работодателей.
Мы давно сотрудничаем с Privé Select и очень довольны результатом. Агентство помогало нам подобрать домработницу, специалиста по уходу за гардеробом и двух нянь для работы вахтой. Особенно понравилось, что команда действительно учла все наши пожелания. При необходимости обязательно обратимся снова. Уже рекомендовали агентство друзьям.
Искали гувернантку сразу для двух детей: нужен был сильный педагог с английским — дети учатся в британской школе. И чтобы человек подошёл детям по характеру, что было самым сложным. Пригласили Викторию на пробные дни — и стало понятно, что это наш человек.
Мы живём в Монако и довольно долго искали хорошую няню для двух детей. Агентство предложило нам несколько кандидатов, и в итоге мы выбрали Ольгу. Она подошла нам по всем основным параметрам. Уверенно рекомендуем агентство.
Для меня это было особенно волнительно: раньше я никогда не обращалась к няне. Но всё прошло гораздо легче, чем я ожидала. Это именно тот человек, которому я смогла доверить уход за ребёнком.
Искали няню в Дубае для двух детей 2 и 5 лет и обратились по рекомендации подруги. У всех кандидатов был нужный опыт. Это идеальная для нас няня, дети в восторге!
Весь риск подбора — на нас.
Поиск, интервью, проверки и подборка — до оплаты. Вы платите только после того, как утвердили человека.¹
Оцените кандидата в реальном ритме семьи. Задачи и график согласуем заранее, обратную связь собираем с обеих сторон.
Если сотрудничество прекратилось в гарантийный период — подбираем замену без повторной оплаты.¹
¹ Точный порядок оплаты и условия гарантии фиксируются в договоре.
Первое, о чём спрашивают семьи, — оклад. Вот открытые данные рынка. Точную вилку под вашу роль, город и формат менеджер даст на брифе.
| Няня для новорождённого | от 150 000 ₽ |
|---|---|
| Няня для детей 1–5 лет | от 120 000 ₽ |
| Гувернантка-педагог, англоязычная гувернантка | 170 000–200 000 ₽по вакансиям семей |
| Домработница | 70 000–140 000 ₽ |
| Частный повар | 100 000–180 000 ₽ |
| Управляющий / экономка | 120 000–200 000 ₽ |
| Дубай — русскоязычная няня, полный день | 7 000–15 000 AED |
|---|---|
| Монако и Лазурный берег — профессиональная няня | €3 500–6 500 net |
Источники: mskagency.ru (29.04.2025), pomogatel.ru (вакансии, 2026), vc.ru — обзор агентств Москвы (2026), perfecthouseholdstaff.co.uk (вакансии, сент. 2025), lumiere-placements.com (2026). Это рыночные ориентиры, а не тарифы Privé Select.
5+ лет в частном подборе. 1 900+ семей в опыте команды. 10 городов в 8 странах — от Москвы до Дубая.
Я знаю, что тревожит вас сильнее всего: чужой человек остаётся с вашим ребёнком, в вашем доме, рядом с вашей частной жизнью.
Поэтому мы не присылаем стопку анкет. Из 27 000 профилей до вас доходят 3–6 человек — после интервью, проверки документов, рекомендаций и службы безопасности. Вы платите только тогда, когда утвердили своего человека.
Для меня подбор заканчивается не в день, когда кандидат вышел на работу. Его результат — когда семье спокойно, сотрудник понимает свою роль, а сотрудничество остаётся устойчивым со временем.

Профиль роли: задачи, ритм семьи, правила дома, формат работы и условия.
После согласования заявки — первые профили. Подборка 3–6 человек.
Встречи с финалистами в удобное вам время.
Кандидат работает у вас дома. Обратную связь собираем с обеих сторон.
Помогаем согласовать условия и составить договор, при необходимости — NDA.
Поддержка после выхода сотрудника — в рамках гарантийного срока по договору.
Человек нужен к переезду или к учебному году? Начинайте бриф за 6 недель до даты — это верхняя граница обычного срока подбора.
1 месячный оклад
сотрудника
Для сравнения: оклад няни для новорождённого в Москве — от 150 000 ₽ в месяц, каждый месяц. Гонорар агентства — один раз и только когда вы уже выбрали человека.
Для вакансий в России. Для Европы, Кипра и Дубая — фиксируем на брифе, до начала поиска.
Второй сотрудник или другой дом — бриф вашей семьи уже у менеджера.
Подбираем:няни для новорождённых · няни-воспитатели · гувернантки, в т.ч. с языком · домработницы · помощники по хозяйству · частные повара · семейные водители · семейные и персональные ассистенты · управляющие домом · команда персонала целиком
Рекомендация подруги — хороший старт, но это один кандидат и одна проверка: чужой опыт. Мы смотрим 120+ подходящих под ваш бриф, проверяем документы, прошлых работодателей и службу безопасности, а пробные дни и гарантия замены защищают, если человек не подошёл. Платите вы только за результат — после утверждения кандидата.
Первых подходящих кандидатов представляем в течение 48 часов после согласования заявки. Полный срок зависит от роли, графика, географии и требований — в среднем от 1 до 6 недель.
Интервью и профессиональная оценка; проверка опыта, документов, образования и квалификации; рекомендации прошлых работодателей; проверка службой безопасности. Отдельно оцениваем надёжность, мотивацию, стиль общения и совместимость с форматом вашей семьи.
После того как утвердили подходящего кандидата. Для вакансий в России — 1 месячный оклад сотрудника; для Европы, Кипра и Дубая условия фиксируем на брифе. До оплаты — поиск, представление кандидатов и интервью. Точный порядок — в договоре.
До 12 месяцев в зависимости от условий договора. Если сотрудничество прекращается в гарантийный период, возобновляем поиск и подбираем замену без повторной оплаты.
Ваш персональный менеджер знает бриф семьи, поэтому подбор для второго дома начинается не с нуля. Для каждой страны учитываем язык, документы, право на работу, проживание и поездки с семьёй — ищем и локально, и среди готовых к переезду.
Информация о семье передаётся только в объёме, нужном для подбора, и не распространяется. При необходимости помогаем оформить NDA с кандидатами.
Да. Подбираем персонал с проживанием и без, а также для вахтового формата. Формат определяем на брифе.
Оставьте бриф сегодня — первые проверенные профили могут быть у вас через 2 дня. Оплата — только когда выберете своего человека.
Без предоплаты. Ваши данные видит только менеджер.
«Раньше я никогда не обращалась к няне. Но всё прошло гораздо легче, чем я ожидала».Дарья П., Москва
Пока присматриваетесь? Получите вилку оклада под вашу роль и город →